POR REDAÇÃO
A Prefeitura de Olivença, no Sertão de Alagoas, criou um grupo de trabalho para avaliar a estrutura de servidores do município e identificar áreas que precisam de novos profissionais. O levantamento poderá servir de base para a realização de um concurso público.
A equipe deverá analisar o quadro atual da administração, verificando a quantidade de servidores efetivos, cargos que estão vagos, aposentadorias, exonerações, falecimentos e outras situações que possam gerar necessidade de reposição de pessoal.
O estudo também deverá levar em conta a disponibilidade financeira e orçamentária do município. A intenção é que, caso o concurso seja considerado necessário, a Prefeitura tenha um planejamento adequado antes de definir a realização do certame.
Até o momento, não há informações sobre quantidade de vagas, cargos ou previsão para publicação de edital. Essas definições dependerão do resultado do levantamento que será realizado pelo grupo de trabalho.
A medida ocorre após o Ministério Público de Alagoas ingressar, em março deste ano, com uma Ação Civil Pública cobrando concursos públicos para cargos da área da educação em Olivença, Santana do Ipanema e Poço das Trincheiras.